2017运城机关事业养老保险制度改革

济南社保服务网（www.jinanshebao.com）06月08日讯，在运城市机关事业养老保险中心每月工作例会上，单位中层以上干部就当前机关事业养老保险制度改革出现的问题及面临的困境达成一致共识：紧盯目标，团结一心，凝聚合力，真抓实干，将机关事业养老保险制度改革推向前列。

在例会上，财务科提出个别县(市)经办机构职业年金账户因故没有开通，退管科提出2017年1-5月全市机关事业单位到龄应退休人员因过渡期无法办理退休领取养老金，信息统计科提出目标任务指标完成率有一定差距，业务大厅提出个别参保单位数据无法或不能上报，办公室提出省级督办检查迫在眉睫。三年改革，一朝发力，以上这些甚至更多难题有如泰山压顶让所有人感觉步履维艰，年底参保人数及基金征缴数目标考核任务、争议与矛盾让所有人感觉任重道远。张铁雄副主任的“心往一起想，劲往一处使”、“办法总比困难多”、“团结一心、齐心协力就能干好工作”让大家茅塞顿开、如释重负。

主任张有德总结指出，习近平总书记讲“改革就是要啃硬骨头”“改革关头勇者胜”“改革进入深水区，闭门造车行不通”，大家要以“钉钉子”精神直面改革难题，一鼓作气、勇往直前，团结一心、凝聚合力，相互理解、形成共识，切实提高班子及队伍团结力、向心力、凝聚力、战斗力，撸起袖子加油干，全力推进运城机关事业养老保险制度改革落地生根。会后，各科室纷纷表态要进一步强化目标责任，细化任务分解，明确完成时限，严格追究落实，圆满完成机关事业养老保险制度改革工作任务。